Formation

Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Modalité

Durée préconisée

Profil intervenant

À propos

La certification « Sauveteur Secouriste du Travail (SST) » permet la validation de compétences, connaissances et savoir-faire permettant à toute personne certifiée dʼassurer cette fonction de sauveteur secouriste du travail dans son entreprise ou son établissement.

La certification de SST est spécialement axée sur le monde du travail. En effet, celle-ci a pour double objectif de maîtriser la conduite à tenir en cas dʼaccident et les gestes de premiers secours et de participer, en même temps, à la mise en œuvre dʼactions de prévention. La formation et la certification de SST ont pour vocation de sʼinsérer dans la démarche plus globale de prévention des risques professionnels qui doit être mise en œuvre en entreprise. Le salarié certifié SST est considéré comme un acteur de prévention dans son entreprise, au-delà de son rôle de secouriste.

Programme de la formation

Développer chez le futur sauveteur secouriste du travail une compétence globale de savoir- être et savoir-faire afin :

Être capable dʼintervenir efficacement face à une situation dʼaccident,
En matière de prévention, mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail,
Dans le respect de lʼorganisation de lʼentreprise et des procédures spécifiques fixées

DOMAINE DE COMPÉTENCES 1 : INTERVENIR FACE À UNE SITUATION DʼACCIDENT DU TRAVAIL

Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
Protéger de façon adaptée
Examiner la victime
Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
Secourir la victime de manière appropriée

LA CERTIFICATION SE DÉROULE EN DEUX TEMPS AVEC :

Des évaluations formatives tout le long de la formation afin dʼévaluer les acquis en cours de formation.
Une épreuve certificative en fin de formation, découpée en :Une partie pratique pour évaluer les compétences 2, 3, 4 et 5.Une partie sous forme dʼentretien entre
stagiaire et formateur afin dʼévaluer les compétences 1, 6, 7 et 8.

DOMAINE DE COMPÉTENCES 2 : CONTRIBUER A LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS LʼENTREPRISE SUR UN SITE DIT SENSIBLE

Situer son rôle de SST dans lʼorganisation de la prévention de lʼentreprise
Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention